公司治理研究生（公司治理研究什么）
本報訊 （記者侯捷寧）9月6日，公司由南開大學中國公司治理研究院、治理清華大學經(jīng)濟管理學院主辦，研究清華大學經(jīng)濟管理學院中國金融研究中心承辦，生公司治以“數(shù)智治理”為主題的理研2025年公司治理國際研討會在北京舉行南開大學講席教授、中國公司治理研究院院長李維安代表課題組發(fā)布2025年中國上市公司治理指數(shù)（CCGINK）和綠色治理（ESG）指數(shù)（CGGINK）。公司
據(jù)介紹，治理2025年中國上市公司治理指數(shù)評價樣本5368家，研究其中主板上市公司3045家，生公司治創(chuàng)業(yè)板上市公司1359家，理研科創(chuàng)板上市公司581家，公司北交所262家，治理金融機構(gòu)121家治理評價結(jié)果顯示，研究2025年度上市公司治理指數(shù)平均值為64.94，生公司治與上年度的理研64.87相比，增幅僅為0.07，提升幅度趨緩；民營控股繼續(xù)領先國有控股上市公司，無實際控制人公司治理水平較高；累積投票等制度不斷深入，推動股東治理水平持續(xù)提升；董事會治理有所改善，形式合規(guī)尚待有效轉(zhuǎn)化為實質(zhì)監(jiān)督效能；監(jiān)事會治理指數(shù)持續(xù)下降，存在監(jiān)督“空窗期”的治理風險；信息披露指數(shù)略有下降，相關性和及時性有所提升；利益相關者治理指數(shù)持續(xù)提升，但投資者關系質(zhì)量下降；金融業(yè)公司治理質(zhì)量提升明顯，仍需增強自主性治理能力。
為進一步提高我國上市公司治理水平，課題組提出如下對策建議：建立審計委員會監(jiān)督職責的銜接機制，防范監(jiān)督“空窗期”治理風險；發(fā)揮無實際控制人的治理優(yōu)勢，構(gòu)建與之相適應的責任體系；以數(shù)字化手段賦能治理活動，降低治理成本、提升治理效能；推動民營控股上市公司建立完善中國特色公司治理制度，開展針對性治理評價；倡導分類治理理念，適時實施分類，建立基于行業(yè)特色的差異化治理指引；構(gòu)建以治理為導向的市值管理體系，提升公司治理溢價；拓展投資者訴訟，激活市場監(jiān)督力量，充分保護股東權益；引導
機構(gòu)投資者參與治理，充分發(fā)揮其“積極股東”作用2025年中國上市公司綠色治理（ESG）指數(shù)的評價樣本為2469家，其中主板上市公司1687家，創(chuàng)業(yè)板上市公司397家，科創(chuàng)板上市公司234家，北交所37家，金融機構(gòu)114家。
評價結(jié)果顯示，2025年我國上市公司綠色治理（ESG）指數(shù)平均值為59.10，較2024年的58.04提高了1.06，增長速度加快，但整體來看仍有較大的提升空間從四大維度來看，綠色治理責任維度最高，綠色治理效能維度次高，而綠色治理架構(gòu)和綠色治理機制維度相對較低，各維度與2024年相比均有不同程度的提升。
為提升我國上市公司綠色治理水平，課題組提出如下對策建議：有序推進綠色治理（ESG）信息強制披露，形成中國特色綠色治理（ESG）標準體系；強化綠色治理（ESG）頂層設計，推動綠色治理（ESG）架構(gòu)與機制升級；推動金融機構(gòu)綠色治理（ESG）轉(zhuǎn)型，以綠色治理提升綠色金融；推動民營企業(yè)綠色治理（ESG）水平提升，構(gòu)建分類分級指導體系；推進第三方機構(gòu)參與綠色治理，降低綠色治理（ESG）評級被低估的風險；豐富綠色治理（ESG）股價指數(shù)體系，推動綠色治理（ESG）與市值管理深度融合。
（編輯 郭之宸）